FixThatNow
Støtte til virksomheder — Karrierevejleder
Specificer det arbejdsgiverfinansierede karriereprogram og dets deltagere. Forklar, om målet er udvikling, intern mobilitet, outplacement eller karriereplanlægning med henblik på tilbagevenden til arbejdet. Aftal deltagernes involvering og fortrolighed, inden sponsorens rapportering og leveringsplan fastlægges.
Karrierestøtteprogrammer bestilt af en arbejdsgiver eller organisation for identificerede deltagere, såsom karriereudvikling, intern mobilitet, outplacement eller karriereplanlægning for tilbagevenden til arbejdet. Sponsor, deltagersamtykke, programformål og grænser for fortrolig rapportering aftales før levering.
- Definer karriereprogrammet og deltagernes mål
- Lever den aftalte coaching eller karriereworkshops
- Sørg for aftalt opfølgning og afgrænset sponsorrapportering
- Ingen ansættelsesretlig eller klinisk behandlingsrådgivning som standard
- Ingen garanteret placering eller skjult personalevurdering
- Garanteret omplacering eller job
- Rådgivning om ansættelsesret
- Skjult vurdering af navngivet personale
- Definer karriereprogrammet og deltagernes mål
- Lever den aftalte coaching eller karriereworkshops
- Sørg for aftalt opfølgning og afgrænset sponsorrapportering
- Aftal programberettigelse og hvordan deltagerne kan få adgang til karrierestøtte
- Koordinere leveringsdatoer og deltagerkommunikation med den autoriserede sponsor
- Programmets mål
- Deltagere og idriftsættelsesorganisation
- Fortrolighed og rapporteringsordning
- Programstørrelse, leveringssteder eller fjernformat
- Måldatoer og eventuelle eksisterende interne karrierestøtteordninger
Vælg en udbyder, hvis program matcher karrieremålet. Spørg, hvordan deltageroplysninger beskyttes, og skeln mellem coaching og klinisk støtte eller rådgivning om ansættelsesret.
- Sponsorrapportering kan være bredere end deltagerne forventer
- Programmålene skal muligvis justeres i forhold til forskellige deltagerbehov
Udforsk FixThatNow
Beskriv opgaven, vælg ydelse og sted, og modtag relevante svar.